PLUS
Ρεπορταζ: Θάνος Πασχάλης
Ο κύβος ερρίφθη …Οι επικεφαλής της Τρόικα είναι αποφασισμένοι να βάλουν τέλος σε όσους συνταξιούχους ευτυχούν -παρά το πετσόκομμα των συντάξεων- να λαμβάνουν ακόμη και σήμερα υψηλές και πέραν της μιας κύριας σύνταξης,όπως και υπάλληλοι που βρίσκονται στα μισθολογικά “ρετιρέ” του δημοσίου ,όπως υπάλληλοι στο Υπουργείο Οικονομικών, εφοριακοί,τελωνιακοί,υπάλληλοι στο ΠΕΧΩΔΕ,σε διαχειριστικές αρχές κλπ.
Ως γνωστόν για τους συγκεκριμένους υπαλλήλους παραμένει στο “ψυγείο”μέχρι το 2016 η “υπερβάλλουσα μείωση” που έφερε στο δημόσιο το ενιαίο μισθολόγιο. Δηλαδή ενω οι μισθοί τους θα έπρεπε να περικοπούν εως 50% (όπως συνέβη με τους άλλους υπαλλήλους του δημοσίου με βάση το ενιαίο μισθολόγιο) για τους συγκεκριμένους υπαλλήλους η μείωση έφτασε μέχρι το 25% των αποδοχών τους.
Οι επιπλέον περικοπές που καθόρισε το ενιαίο μισθολόγιο (δηλαδή από 100-600 ευρώ το μήνα)ανάλογα με τα τυπικά προσόντα,την προϋπηρεσία και το βαθμό του κάθε υπαλλήλου ,”πάγωσαν” μέχρι το 2016..Αποτέλεσμα συνάδελφοί τους άλλων Υπουργείων με τα ανάλογα προσόντα,προϋπηρεσία κλπ, να υπολείπονται στις αποδοχές καθώς σε αυτούς εφαρμόστηκε κατά γράμμα το ενιαίο μισθολόγιο…Για τους ευνοούμενους υπαλλήλους οι πιστωτές μας θα απαιτήσουν από τα Υπουργεία Διοικητικής Μεταρρύθμισης και Οικονομικών πλήρη εφαρμογή του μισθολογίου και να λήξουν εδώ και τώρα οι διακρίσεις και οι εξαιρέσεις.
Η κυβέρνηση εάν αναγκαστεί να προχωρήσει “ντε γιούρε ‘ και “ντε φάκτο” στην πλήρη εξομοίωση μισθών για υπαλλήλους κοινών προσόντων,βαθμών,και θέσεων θα προσπαθήσει,λένε πληροφορίες,να “χρυσώσει το χάπι” των περικοπών στους ευνοούμενους σήμερα εφοριακούς,τελωνειακούς κλπ καθιερώνοντας ετήσιο ”μπόνους απόδοσης” σε όποιους επιτυγχάνουν σε προκαθορισμένους στόχους (όπως στην είσπραξη εσόδων κλπ)…Πρόκειται για μπόνους που προέβλεπε για όλους τους υπαλλήλους του δημοσίου το ενιαίο μισθολόγιο,αλλά μέχρι
σήμερα δεν εφαρμόστηκε για κανέναν κλάδο του δημοσίου…
Τα δύσκολα όμως περιμένουν στη γωνία και τον Υπουργό Εργασίας καθώς εκτός των απαιτήσεων για συντόμευση του χρόνου ενοποίησης των Ταμείων κύριας ασφάλισης ( όπως έγινε με το Επικουρικά Ταμεία) θα κληθεί να εξηγήσει στους πιστωτές μας με ποιόν τρόπο θα καλύψει η Κυβέρνηση τα θηριώδη ελλείμματα στα μεγάλα Ταμεία(κάποια δις) όταν απο 1.1.2015 περιορίζεται δραστικά έως εξαλείφεται η κρατική χρηματοδότηση.
Ενα από τα ισχυρά χαρτιά των Τροικανών ώστε να συμμαζευτούν τα οικονομικά των Ταμείων (που στενάζουν απο τις περιορισμένες εισφορές ασφαλισμένων έως αδυναμία πληρωμής τους κυρίως απο μικρομεσαίους και ελεύθερους επαγγελματίες) θα αποτελέσει η κατηγορία των λεγόμενων συνταξιούχων “πολυτελείας” η πολυ-συνταξιούχων , των οποίων οι μηνιαίες αποδοχές είναι ιδιαίτερα υψηλές ξεπερνώντας το μέση σύνταξη των 920 ευρώ (μεικτά)…
Στην κατηγορία αυτή υπάγονται 930.000 διπλο-συνταξιούχοι,297.000 τριπλο-συνταξιούχοι,50.628 τετραπλο-συνταξιούχοι, 11.000 πενταπλο-συνταξιούχοι και έπεται συνέχεια με κατάληξη και δύο δεκαπλο-συνταξιούχους… Για όλους αυτούς θα ζητηθεί “κλάδεμα” όχι στον αριθμό των συντάξεων που λαμβάνουν αλλά στο τελικό ύψος των απολαβών που εισπράττουν μηνιαίως απο διαφορετικά Ταμεία…
Οσον αφορά τις πρόωρες συντάξεις που προβλέπει νόμος που ψηφίστηκε επί Υπουργίας Κουτρουμάνη και αφορά δημοσίους υπαλλήλους και μητέρες με ανήλικο τέκνο (ασφαλισμένες στο ΙΚΑ) με προϋπηρεσία 25 έτη,αυτές θα μπουν στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων, με απαίτηση το “κόψιμό” τους…
Από την πλευρά του Υπουργείου Εργασίας θα ζητηθεί να υπάρξει μεταβατική περίοδος για τις περιπτώσεις αυτές και να αυξηθούν τα όρια ηλικίας συνταξιοδότησης κατά 1,5-2 χρόνια..Ετσι όσοι ήλπιζαν οτι θα βγούν σε πρόωρη και μειωμένη σύνταξη στα 52 χρόνια
τους θα είναι τυχεροί αν το καταφέρουν στα 54 τους..Και αυτό γιατί η απαίτηση των πιστωτών θα είναι “ολοι στην ίδια κλίνη του Προκρούστη” δηλαδή στα 67 έτη η μειωμένη στα 62…
