Αχτσιόγλου: Επιστροφή στην κανονικότητα με ισχυρές κλαδικές συμβάσεις

Την υλοποίηση προγραμμάτων για περίπου 78.000 ανέργους, συνολικού προϋπολογισμού 476 εκατ. ευρώ, μέσα στο 2017, με ιδιαίτερη έμφαση στη δημιουργία θέσεων εργασίας για νέους με υψηλά προσόντα, ώστε να ανασχεθεί η τάση φυγής τους στο εξωτερικό (brain drain), προαναγγέλλει η υπουργός Εργασίας, Κοινωνικής Ασφάλισης και Κοινωνικής Αλληλεγγύης, Έφη Αχτσιόγλου.

Σε συνέντευξή της στην εφημερίδα Ναυτεμπορική η υπουργός Εργασίας επισημαίνει πως η μη τήρηση της εργατικής νομοθεσίας δεν μπορεί να είναι συμβατή με οποιαδήποτε μορφή δημόσιας χρηματοδότησης και τονίζει με έμφαση ότι «θα υπάρχει ποινή αποκλεισμού από δημόσιους διαγωνισμούς για ένα ορισμένο χρονικό διάστημα» στις περιπτώσεις που σε μια επιχείρηση βεβαιώνονται σοβαρές παραβάσεις, όπως είναι η απασχόληση ανασφάλιστων εργαζομένων. Η κα Αχτσιόγλου, αναφερόμενη στο μείζον θέμα των συλλογικών συμβάσεων εργασίας και στην καυτή ατζέντα των εργασιακών σχέσεων που είναι υπό διαπραγμάτευση με τους εκπροσώπους των θεσμών, επισημαίνει ότι οι ισχυρές κλαδικές συλλογικές συμβάσεις οργανώνουν την οικονομική ζωή και αποτελούν παράγοντα κανονικότητας στην αγορά εργασίας, που συμβάλλει με θετικό τρόπο στη βιωσιμότητα του ασφαλιστικού συστήματος της χώρας, καθώς και στην ανάπτυξη υγιούς ανταγωνισμού μεταξύ των επιχειρήσεων του ίδιου κλάδου.

Σχετικά με το μείζον θέμα της ολοκλήρωσης της β’ αξιολόγησης, η κα Αχτσιόγλου επισημαίνει πως η κυβέρνηση αλλά και οι άλλες πλευρές εργάζονται για να γεφυρωθούν οι αποστάσεις μεταξύ του ΔΝΤ και των ευρωπαϊκών θεσμών σχετικά με τις προβλέψεις για το δημοσιονομικό κενό το 2019 και εκτιμά ότι «η γεφύρωση των αποστάσεων αυτών με ρεαλιστικό τρόπο θα συμβάλει στην επίτευξη μιας συμφωνίας άμεσα».