PLUS
Τέσσερις στις πέντε ευρωπαϊκές τράπεζες σχεδιάζουν να αυξήσουν τους βασικούς μισθούς των ανώτατων στελεχών τους, προκειμένου να αντισταθμίσουν τις περικοπές στα μπόνους που έρχονται από το επόμενο έτος λόγω των σχετικών ευρωπαϊκών κανονισμών, μεταδίδουν οι FT.
Μια τέτοια κίνηση, ενδεχομένως να υπονομεύσει την αποτελεσματικότητα της σχεδιαζόμενης επιβολής πλαφόν προκειμένου να μειωθούν οι αμοιβές.
Το πλαφόν στα μπόνους που θα επιβληθεί πανευρωπαϊκά από το 2014, θα περιορίζει τις αμοιβές σε έως και το διπλάσιο από τους μισθούς.
Ωστόσο, το 79% των ευρωπαϊκών τραπεζών που συμμετείχαν σε έρευνα της εταιρείας συμβούλων Mercer, δήλωσαν πως σχεδιάζουν να αυξήσουν τον βασικό μισθό των υπαλλήλων που επηρεάζονται από το νέο μέτρο.
Με βάση τις προσπάθειες να αυξηθούν οι προκαθορισμένοι μισθοί, περισσότερο από το ήμισυ των τραπεζών που συμμετείχαν στην έρευνα δήλωσαν πως θα διατηρήσουν τα γενικά επίπεδα μισθών κυρίως αμετάβλητα.
Τα αποτελέσματα της έρευνας, που δημοσιοποιούνται σήμερα Πέμπτη, τονίζει το πώς τα διοικητικά συμβούλια των Ευρωπαϊκών τραπεζών εξετάζουν τρόπους προκειμένου να τροποποιήσουν τις δομές των πληρωμών πριν τεθούν σε εφαρμογή οι νέοι κανόνες, καθώς ανησυχούν ότι αυτοί οι κανόνες θα οδηγήσουν σε έξοδο υψηλόβαθμων «ταλέντων» προς ανταγωνιστές εκτός Ευρώπης.
Η Vicki Elliott της Mercer προειδοποίησε ότι η μείωση του ποσού των μπόνους θα αποδυναμώσει την σχέση μεταξύ επιδόσεων και πληρωμής.
Οι ευρωπαίοι νομοθέτες έχουν βάλει στο στόχαστρο τα μπόνους των τραπεζιτών, διότι θεωρούν ότι είναι μια από τις αιτίες της χρηματοοικονομικής κρίσης και των σκανδάλων συναλλαγών σε ορισμένες τράπεζες, καθώς οι traders θεωρήθηκε ότι ενθαρρύνθηκαν να αναλάβουν υπερβολικά ρίσκα.
Προκειμένου να συμμορφωθούν με τους κανόνες του πλαφόν στα μπόνους χωρίς να μειώσουν τις αμοιβές, οι τράπεζες της Βρετανίας, για παράδειγμα, θα πρέπει να αυξήσουν τους συνολικούς βασικούς μισθούς το 2011 κατά περίπου 400 ευρώ για αυτούς που βγάζουν περισσότερα από 1 εκατ. ευρώ, σύμφωνα με έκθεση ευρωπαϊκής ρυθμιστικής αρχής.
